KKCブログ

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事務局人材活性化推進センターの山下と申します。

2026年4月1日、本部ウエルネスホールにて、2026年度入社式を執り行い、今年度は新卒採用28名、キャリア採用者9名の計37名を迎えることができました。

入社式では木村理事長から「仕事は取り組んで慣れることが大切、色々な仕事にチャレンジして楽しんでください。」と訓示があり、新入職員一人ひとりが決意を胸に新しい一歩を踏み出しました。

入社式終了後、会場を移して昼食会を行いました。次週から始まる現場研修について研修先事業部の様子など、役員や事業部長の話を真剣に聞いていました。

入社式を終えると、新卒採用の職員は本部で約１週間の基本研修が行われます。就業規則をはじめとした社内のルール、健康診断に関する知識や検査、そのほかにも経営理念、財務知識、メンタルヘルスなども学びました。

健診基本研修では、実際に検査機器を自分たちで操作しながら、血圧や視力等の検査の体験をしました。皆、健診現場に出ることを想定し、真剣に研修を受講していました。

1週間でたくさんのことを学ぶので、きっと内容も難しく、混乱するだろうと思っていましたが、感想を聞くと「しっかりルールを守りたい」、「個人情報を大切に扱おう」、「経営理念についてグループワークを通じて、考えながら理解するのは楽しかった」など、前向きな声が聞けて事務局としては安心しています。

今は各自の研修先に分かれて４カ月間の現場研修を行っています。

皆さんが成長していけるよう本部、事業部ともに全力でサポートしますので、新入職員の皆さん、焦らず一歩一歩、頑張ってください！